Auszubildende der Volksbank Mittelhessen absolvieren soziales Praktikum

Mittelhessen - 27.10.15, 22 Auszubildende der Volksbank Mittelhessen haben in diesem Jahr den „Perspektivwechsel“ gewagt. Das Projekt, bei dem  angehende Banker im Rahmen einer sozialen Woche Einblicke in eine Welt fernab des Finanzwesens erhalten, wurde 2015 zum zehnten Mal durchgeführt. Seit Bestehen haben 110 Auszubildende freiwillig am Perspektivwechsel teilgenommen. In gemeinnützigen Einrichtungen wie der Tafel, in Kindergärten oder Altenpflegeheimen sammeln die jungen Menschen wertvolle Erfahrungen für ihre weitere persönliche und berufliche Entwicklung. Ziel ist die Vermittlung wesentlicher Schlüsselqualifikationen wie der individuellen Kommunikationskompetenz oder Teamfähigkeit.

 

Während des Praktikums helfen die Auszubildenden den meist ehrenamtlichen Mitarbeitern der Einrichtungen bei deren täglichen Aufgaben. So wie zum Beispiel Luisa Feuerbach, die während ihres Praktikums die Flüchtlingsbetreuung der Bürgerhilfe Florstadt unterstützte. Die Ehrenamtlichen begleiten Neuankömmlinge bei Behördengängen, zum Einkauf oder bei Arztbesuchen, veranstalten Deutschkurse und zeigen ihnen deutsche Kultur und Lebensweise. Die Auszubildende Feuerbach berichtete eindrücklich von Menschen, die mit ihrem Einsatz das Leben der Flüchtlinge etwas verbessern. Sei es durch die Reparatur eines gespendeten Fahrrads oder durch die Organisation von Lebensmittel- und Kleiderspenden. Sie freute sich, wenn die Flüchtlinge die Hilfe dankbar annahmen oder wenn bei den Deutschkursen erste Fortschritte gemacht wurden.

 

„Solche Erfahrungen können für junge Menschen sehr prägend sein. Daher haben wir den Perspektivwechsel fest in den Ausbildungsplan integriert. Die Förderung der sozialen, der persönlichen Kompetenzen ist sehr sinnvoll, da diese Fähigkeiten auch im Ausbildungsalltag eine große Rolle spielen“, erläutert Peter Rausch, Bereichsleiter Personalmanagement der Volksbank Mittelhessen. „Was einer allein nicht schafft, das schaffen viele. Solidarität mit und Engagement für Schwächere sind Werte, die in der genossenschaftlichen Idee fest verankert sind.“

 

„Die Auszubildenden recherchieren eigenverantwortlich nach geeigneten Praktikumsplätzen und sprechen die jeweiligen Verantwortlichen an. Hier arbeiten wir sehr erfolgreich mit den Freiwilligenzentren der Region zusammen. Der Bedarf ist groß. Engagierte Ehrenamtliche werden herzlich begrüßt“, berichtet Projektleiterin Brita Bielke, Trainerin der Volksbank Akademie Mittelhessen. Viele soziale Einrichtungen erklärten sich gerne bereit, einen Praktikanten aufzunehmen. Alle Teilnehmer führten ein Praktikumstagebuch und berichteten im Rahmen einer Abschlussveranstaltung über ihre persönlichen Erlebnisse.

Jürgen Schmidt, Leiter der Volksbank Akademie Mittelhessen und Projektleiterin Brita Bielke im Kreise der erfolgreichen Teilnehmer.